Polityka ochrony danych osobowych Stäubli – Rekrutacja

Polityka ochrony danych osobowych Stäubli - Rekrutacja zawiera informacje o tym, w jaki sposób STÄUBLI gromadzi, przechowuje i przetwarza dane osobowe podczas ubiegania się o pracę w Grupie STÄUBLI, za pośrednictwem sekcji "Wolne stanowiska" na stronie internetowej (staubli.com), za pośrednictwem mediów społecznościowych lub dedykowanych platform pracy oraz za pośrednictwem formularzy i kwestionariuszy dla kandydatów.

Odpowiedzialność za niniejszą stronę internetową dotyczącą rekrutacji i systemu rekrutacji  ponosi STÄUBLI INTERNATIONAL AG, spółka zarejestrowana w Szwajcarii pod numerem CHE-107.991.617, Poststrasse 5, 8808 Pfäffikon lub osoba prawna Grupy STÄUBLI, do której aplikujesz, zwana dalej "STÄUBLI" lub "Grupa STÄUBLI".

STÄUBLI będzie gromadzić, przechowywać i przetwarzać dane osobowe w celu komunikowania się z Państwem w trakcie procesu rekrutacji (w szczególności przez telefon, e-mail, wiadomości SMS i/lub komunikatory internetowe itp.), w celu oceny Państwa umiejętności i przydatności na wolne stanowisko, w celu zarządzania bazą danych kandydatów oraz w celu informowania Państwa o nowych wolnych stanowiskach, jeśli wyrazili Państwo zgodę na kontakt w takim przypadku.

• Dane osobowe, które nam przekazujesz:
  Ubiegając się o stanowisko, mogą Państwo przekazać STÄUBLI dane osobowe, takie jak: nazwisko, imię, adres e-mail, adres pocztowy, inne dane kontaktowe, w tym numery telefonów komórkowych, historię zatrudnienia i kwalifikacje (uniwersyteckie i zawodowe), płeć, narodowość oraz informacje o prawie do pracy w kraju, w którym ubiegają się Państwo o pracę (pozwolenie na pracę); oraz inne informacje, w tym (między innymi) informacje zawarte w CV i w liście motywacyjnym szczegółowo opisującym powody złożenia wniosku.
  W naszych formularzach online pola obowiązkowe są oznaczone gwiazdką. Jeśli nie odpowiesz na obowiązkowe pola, nie będziemy w stanie przetworzyć Twojego zgłoszenia.
  
  
• Dane osobowe otrzymane przez inne osoby
  STÄUBLI może również otrzymać Państwa aplikację (a tym samym dane osobowe, jak opisano powyżej) za pośrednictwem zewnętrznej agencji rekrutacyjnej lub na podstawie rekomendacji z Państwa sieci zawodowej. W takim przypadku Twoja aplikacja zostanie rozpatrzona tylko wtedy, gdy potwierdzisz swoją zgodę i zarejestrujesz się na platformie rekrutacyjnej.
  W żadnym wypadku STÄUBLI nie gromadzi ani nie przetwarza wrażliwych danych osobowych (tj.: pochodzenia rasowego, etnicznego, poglądów politycznych, filozoficznych lub religijnych, stanu zdrowia lub preferencji seksualnych) w celu wyboru Kandydata, chyba że jest to wymagane przez prawo.
  
  
• Dane osobowe zbierane przez platformę SmartRecruiter:
  Dane połączenia: adres IP, log, odwiedzane strony internetowe. Dane te nie są przetwarzane przez Stäubli.

O ile nie zażądają Państwo ich usunięcia, Państwa dane osobowe będą przechowywane przez okres jednego (1) roku od momentu ostatniego kontaktu.

Po upływie tego okresu Państwa dane zostaną usunięte, chyba że będzie to konieczne do ich dłuższego przechowywania w celu spełnienia wymogów prawnych, zachowania dowodów w obowiązujących okresach przedawnienia, w celu skorzystania z praw Stäubli w przypadku postępowania sądowego lub postępowania sądowego.

Nie będziemy sprzedawać ani udostępniać danych osobowych Kandydatów osobom trzecim, które nie są zaangażowane w proces rekrutacji.

Odbiorcami Pani/Pana danych osobowych będą zespoły kierujące działem, dla którego stanowisko jest otwierane (Dział Kadr, Kierownicy). Pani/Pana dane osobowe mogą być również udostępniane zewnętrznej agencji rekrutacyjnej. Państwa dane osobowe mogą być również przekazywane właściwym organom, na ich żądanie lub w celu wypełnienia innych zobowiązań prawnych, którym może podlegać Stäubli.

System zarządzania naszym procesem rekrutacji i bazą CV jest hostowany na terenie Unii Europejskiej. Kandydaci mieszkający poza Unią Europejską muszą zostać poinformowani, że przetwarzanie danych związanych z tym hostingiem będzie odbywać się zgodnie z obowiązującymi europejskimi przepisami o ochronie danych.

Zgodnie z obowiązującymi przepisami o ochronie danych osobowych mają Państwo prawo dostępu do swoich danych osobowych, ich poprawiania lub aktualizacji. W niektórych przypadkach masz prawo zażądać usunięcia swoich danych osobowych lub ograniczenia ich wykorzystywania. Użytkownik może w każdej chwili zrezygnować z otrzymywania powiadomień o ofertach pracy, kontaktując się z nami lub klikając link "zrezygnuj z subskrypcji" w każdej wiadomości e-mail z powiadomieniem o zatrudnieniu.

Abyśmy mogli przetworzyć Twoje żądanie, musisz dołączyć do tego listu lub e-maila elementy wymagane do Twojej identyfikacji. Mają Państwo prawo do wniesienia skargi do właściwego organu nadzorczego odpowiedzialnego za ochronę danych osobowych.

Aby skorzystać z tego prawa, musisz dostarczyć elementy niezbędne do identyfikacji użytkownika i określić cel swojego żądania, pisząc na jeden z następujących adresów:

• e-mail na adres: sti.recruitment@staubli.com
  
• list pocztowy na adres: Stäubli International AG, Dział Pozyskiwania Talentów, Poststrasse 5, 8808 Pfäffikon, Szwajcaria

Dzieci

Platformy nie są skierowane do osób poniżej 16 roku życia ani nie gromadzimy żadnych danych osobowych od osób, o których wiemy, że mają mniej niż 16 lat. Jeśli masz mniej niż 16 lat, nie powinieneś korzystać z platformy i nie powinieneś przekazywać nam żadnych danych osobowych.

Stäubli zobowiązuje się do ochrony Państwa danych osobowych oraz utrzymania ich jakości, integralności i poufności. W związku z tym Stäubli umożliwia dostęp do Państwa danych osobowych wyłącznie pracownikom, którzy muszą się z nimi zapoznać w ramach swoich ról. Pracownicy ci są objęci umowami o zachowaniu poufności w zakresie przetwarzanych danych osobowych i są świadomi ryzyka i obowiązków związanych z przetwarzaniem danych osobowych. Firma Stäubli wdrożyła również zabezpieczenia fizyczne, elektroniczne i administracyjne, które są zgodne z obowiązującymi wymogami prawnymi w celu ochrony danych osobowych.

Kiedy odwiedzasz naszą stronę internetową, pliki cookie są zapisywane na Twoim urządzeniu. Pliki cookie to małe pliki tekstowe, które są zapisywane na dysku twardym komputera lub urządzenia mobilnego, w zależności od używanej przeglądarki internetowej.

Aby uzyskać więcej informacji na temat korzystania z danych przeglądania, zapoznaj się z naszą Polityką plikówcookie.

Od czasu do czasu możemy aktualizować niniejszą Politykę Ochrony Danych Osobowych Stäubli – Rekrutacja. Gdy to zrobimy, opublikujemy zmiany. W przypadku wprowadzenia istotnych zmian w niniejszej Polityce, powiadomimy Cię o tym pocztą elektroniczną lub umieszczając wyraźne powiadomienie na platformach rekrutacyjnych.

W przypadku jakichkolwiek pytań dotyczących Polityki Ochrony Danych Osobowych Stäubli – Rekrutacja, prosimy o kontakt, pisząc do nas na następujący adres:

• Wyślij e-mail na adres: sti.recruitment@staubli.com
• list pocztowy na adres: Stäubli International AG, Dział Pozyskiwania Talentów, Poststrasse 5, 8808 Pfäffikon, Szwajcaria